Para ahli telah menyebutkan jumlah jam kerja optimal per hari
Miscellanea / / July 31, 2021
Anda perlu bekerja lebih sedikit, tetapi lebih efisien. Apakah Anda setuju dengan pendapat ini?
Lima jam adalah waktu optimal untuk bekerja sehari-hari. Ini adalah jumlah waktu maksimum yang dapat difokuskan oleh kebanyakan orang. Jadi menganggap Alex Pang, pendiri konsultan Lembah Silikon dan penulis beberapa buku yang mengeksplorasi hubungan antara pengurangan jam kerja dan produktivitas.
Delapan jam sehari adalah konsep yang relatif baru, diadopsi secara luas oleh Ford seabad yang lalu (bukan 15 jam sehari). Format ini telah menjadi sarana untuk menjaga kegiatan produksi 24 jam sehari tanpa tuntutan yang tidak semestinya pada karyawan.
Kemudian eksperimen Ford benar-benar menghasilkan peningkatan kinerja secara keseluruhan. Di dunia modern, solusi baru diperlukan untuk mencapai efek seperti itu. Banyak ahli percaya bahwa untuk ini perlu beralih ke hari kerja lima jam, meskipun ada beberapa kekurangan dari format ini.
- Misalnya, CEO Tower Paddle Boards Stefan Aarstol mengatakan dia kagum dengan hasil transisi ke hari kerja lima jam. Staf bekerja dari jam 8:00 pagi sampai 1:00 siang tanpa gangguan agar tepat waktu sebelum makan siang, dan omset mereka meningkat sebesar 50%. Pekerja membutuhkan waktu kurang dari tiga menit untuk mengirim setiap paket.
- Lasse Reingans, kepala perusahaan konsultan Rheingans, menambahkan bahwa sementara pindah ke format ringkas, mereka juga melarang gangguan seperti smartphone dan layanan seperti Slack. Ini juga terbayar, tetapi setelah beberapa bulan perusahaan menyadari bahwa mereka "kehilangan sesuatu pada tingkat hubungan." Format padat mempengaruhi loyalitas dan budaya tim, serta komunikasi orang-orang di dalam perusahaan, karena dengan format kerja 5 jam, Anda tidak punya waktu untuk mengobrol, mengobrol, dan rehat kopi.
- Menurut Rita Fontigny, profesor manajemen sumber daya manusia strategis di Henley Business School di University of Reading, ada manfaat yang jelas dari jam kerja yang ketat. Format ini meningkatkan kualitas kehidupan kerja dan posisi keuangan seluruh organisasi. Orang-orang mulai mengatur waktu mereka lebih efektif dan menjadi lebih fokus, tetapi pada saat yang sama mereka mulai merasakan tekanan tambahan dari kebutuhan untuk menyelesaikan semua tugas dalam waktu yang lebih singkat ketentuan.
- Agen agen pemasaran Liverpool, setelah bertahun-tahun bereksperimen, telah sampai pada kesimpulan bahwa model waktu kerja yang ideal adalah kombinasi dari dua hari pendek dan tiga hari panjang. Format ini memberi Anda lebih banyak kebebasan dan fleksibilitas. Dan jika Anda menambahkan jam bebas, Anda mendapatkan dua hari ekstra dalam sebulan, dan itu adalah bonus yang sangat bagus untuk semua karyawan.
Hampir semua ahli sepakat bahwa saat ini ada banyak bidang yang tidak memerlukan konsentrasi konstan dan penggunaan kemampuan kreatif oleh karyawan. Untuk pekerjaan seperti itu, format 8 jam mungkin optimal. Dalam kasus lain, 5 jam sehari mungkin paling efektif.