5 alasan mengapa manajer TI menghasilkan begitu banyak uang

1. Mereka bertanggung jawab atas keberhasilan pembangunan

Seiring dengan tanggung jawab dan risiko, gaji juga tumbuh. Itu adalah manajer yang melapor kepada klien untuk keberhasilan pengembangan. Secara umum, programmer jarang berkomunikasi secara langsung dengan pelanggan: semua pembaruan dan fitur didiskusikan dengan manajer. Dan dia sudah menantang teknisi untuk menemukan cara melakukannya. Manajer sendiri yang membentuk tim untuk proyek tersebut, jadi jika karyawan tidak mengatasinya, itu adalah kesalahannya. Programmer tidak membuat kode dengan baik, penguji tidak menemukan bug, arsitek TI tidak memperhitungkan permintaan klien - manajer yang akan disalahkan. Selain itu, ia harus memastikan proyek tetap dalam waktu dan anggaran yang disepakati. Jika, karena lambatnya kerja tim, prosesnya tertunda atau harganya naik, manajer akan bernegosiasi dengan klien.

Ini mungkin terdengar rumit, tetapi dengan pelatihan yang tepat, Anda juga bisa menjadi manajer TI. Portal pendidikan GeekBrains mengembangkan kursus khusus bagi mereka yang ingin berkarir di bidang manajemen TI, tetapi belum mengetahui apa-apa tentang bidang ini. Di sana Anda tidak akan terganggu oleh disiplin ilmu asing, seperti di universitas biasa. Program hanya mencakup keterampilan yang diperlukan dan banyak kerja praktek. Namun - penelitian ini tidak berlangsung selama bertahun-tahun.

Misalnya menjadi manajer produk, ini akan memakan waktu 14 bulan, dan dua bulan terakhir sudah menjadi awal dari jalur karier, tempat Anda bekerja untuk menciptakan produk baru. Pelatihan fakultas manajemen proyek berlangsung lebih sedikit - tepatnya 12 bulan. Seringkali, manajer produk dan proyek bekerja sama: yang pertama bertanggung jawab atas kualitas dan profitabilitas produk, dan yang terakhir bertanggung jawab atas keseluruhan keberhasilan proyek.

Temukan lebih banyak lagi

2. Manajer memahami ekonomi dan tujuan bisnis

Tujuan akhir dari setiap proyek adalah pengguna yang puas. Untuk membuat produk yang akan "menembak", Anda perlu mengetahui secara spesifik pasar dan ceruk pasar dengan baik. Manajer tahu bagaimana menilai kondisi di mana proyek baru akan muncul, dan tahu apa yang harus dilakukan untuk mempertahankannya. Anda tidak harus terlahir beruntung dengan bakat bisnis untuk ini. Anda dapat belajar memprediksi dan menguji hipotesis dengan baik menggunakan data dan metrik objektif.

Aspek penting lainnya adalah hukum yang mengatur pasar ini. Manajer yang baik memiliki gagasan tentang aspek hukum apa yang harus diperiksa sebelum produk dirilis. Pada saat yang sama, tidak perlu melakukan semuanya sendiri - penting untuk tidak melewatkan momen ketika Anda perlu melibatkan pengacara dalam proyek tersebut.

3. Tetapi pada saat yang sama mereka memiliki keterampilan teknis

Manajer tidak perlu mendalami kode - ada programmer untuk ini. Seringkali ada pendapat di antara spesialis TI bahwa manajer profesional tidak mempelajari kode, bahkan ketika dia tahu cara kerjanya. Tetapi Anda memerlukan kompetensi digital dan keterampilan teknis tertentu. Hal utama adalah pengetahuan yang baik tentang produk yang Anda kerjakan. Kemudian serangkaian program yang memungkinkan Anda mengelola tugas tim, menilai beban kerja, dan efisiensi. Dan selain itu - perangkat lunak untuk menganalisis metrik bisnis, membangun hipotesis, dan alat lain untuk bekerja dalam posisi manajerial.

Beberapa fungsi adalah suatu keharusan bagi setiap manajer. Dan pengetahuan teknis lainnya akan bervariasi tergantung pada spesifikasi pekerjaan. Tetapi semua ini dapat dipelajari dalam kursus khusus, bahkan jika Anda sekarang jauh dari area ini.

Katakanlah jika Anda ingin menjadi manajer produk - Anda harus fokus pada implementasi dan pengenalan produk TI yang sukses ke pasar. DI GeekBrains Anda akan mempelajari semua seluk-beluk profesi ini: Anda akan dapat menganalisis pasar, menyusun model monetisasi, menghasilkan hipotesis, dan melakukan semua tugas kerja lain dari seorang manajer produk. Selain itu, Anda akan mengembangkan gaya kepemimpinan Anda dan mencoba diri Anda sendiri dalam praktik. Setelah pelatihan, spesialis GeekBrains akan membantu Anda menemukan pekerjaan pertama Anda di bidang TI.

Mulailah karir Anda sebagai manajer produk

4. Ini adalah titik konvergensi dari dua kategori aktivitas paling berbayar

Gaji eksekutif atasdari pada seni pertunjukan. Dan dalam lima tahun terakhir, sektor TI telah menjadi salah satu yang terbesar dibayar tinggi dan stabil. Manajer TI berada di persimpangan set ini. Misalnya, gaji median seorang manajer simpan dalam 90-200 ribu rubel per bulan. Mengingat ini adalah rata-rata nasional, angkanya cukup mengesankan. Tapi ini bukan batasan pendapatan manajer IT. Semuanya akan tergantung pada pengalaman Anda, proyek yang berhasil dilaksanakan dan kemampuan untuk bertanggung jawab atas hasilnya.

5. Manajer TI adalah negosiator yang hebat

Manajer TI menyeimbangkan bisnis dan pengembangan. Dan mereka tahu bagaimana bernegosiasi dengan masing-masing pihak. Yakinkan programmer yang tidak puas dengan kenyataan bahwa klien menanyakan hal yang tidak mungkin, dan mengatur karyawan untuk bekerja. Mampu bernegosiasi dengan pelanggan dan menawarkan alternatif. Komunikasi manajer harus sebaik mungkin, bahkan jika klien yang sulit atau tanpa kompromi tertangkap basah. Biasanya tugas seperti itu ada di pundak manajer proyek - orang yang bertanggung jawab atas seluruh proses pengembangan.

Jika Anda ingin membenamkan diri dalam dunia manajemen proyek yang kompleks, tetapi menarik dan menguntungkan, Anda dapat mempelajari semua seluk-beluk interaksi dengan klien di fakultas manajemen proyek portal GeekBrains. Di sana Anda akan belajar dalam praktik bagaimana mengelola proyek TI. Anda akan belajar bagaimana membentuk tim, mengontrol waktu dan anggaran, dan bagaimana menemukan kontraktor outsourcing. Semua pengalaman akan masuk ke dalam portofolio Anda. Oleh karena itu, segera setelah menyelesaikan kursus, Anda akan dapat bekerja sebagai manajer proyek dan mengembangkan karier Anda di bidang TI.

Mulailah karir Anda sebagai manajer proyek