Mari kita bicara tentang perubahan signifikan dalam perlindungan tenaga kerja - tarifnya adalah 9.900 rubel. dari KonturSchool, pelatihan 6 jam, Tanggal: 30 November 2023.

Bagian kesepuluh dari Kode Perburuhan Federasi Rusia: perubahan utama
-Apa yang harus diperhatikan saat melakukan penilaian risiko kerja mulai 1 Maret 2022.

-Kesulitan apa yang akan Anda temui saat menyelidiki mikrotrauma?
-Apa yang perlu Anda ketahui tentang standar standar seragam untuk penerbitan APD gratis kepada pekerja.
-Siapa yang akan dilarang bekerja jika ditemukan kondisi kerja yang berbahaya di tempat kerja.
-Bagaimana dan siapa yang harus melakukan pemeriksaan mandiri, kapan pengawasan video jarak jauh relevan dan bagaimana melakukan pengelolaan dokumen elektronik.
Sistem manajemen keselamatan kerja: bagaimana mengatur menurut aturan baru
-Siapa yang dapat menghindari pengembangan sistem manajemen keselamatan kerja atau mengembangkannya dalam bentuk yang disederhanakan.
-Prosedur perlindungan tenaga kerja wajib baru apa yang telah diperkenalkan, peraturan apa yang perlu dikembangkan.
-Langkah-langkah baru apa yang perlu dimasukkan dalam rencana aksi keselamatan kerja.
-Apa yang harus diubah dalam peraturan setempat perusahaan.
Prosedur baru untuk pelatihan dan pengujian pengetahuan tentang persyaratan perlindungan tenaga kerja
-Pelatihan keselamatan kerja jenis baru: siapa yang wajib menyelenggarakannya dan bagaimana caranya, agar tidak melanggar persyaratan hukum.
-Pemantauan sistem dalam kerangka penilaian khusus terhadap kondisi kerja dan penilaian risiko profesional: bagaimana mengaturnya sesuai dengan aturan baru.
-Dalam jangka waktu apa dan sesuai program apa perlu diadakan pelatihan keselamatan kerja mulai tanggal 1 Maret 2022.
-Apa yang berubah dalam tata cara pelaksanaan pembekalan di organisasi. Siapa dan bagaimana dikecualikan dari perjalanan mereka.
-Bagaimana perlunya menentukan siapa saja yang wajib menjalani magang di tempat kerja?
Pemeriksaan kesehatan sesuai aturan baru: pengalaman, nasihat praktis tentang bagaimana tidak melanggar hukum
-Cara mengirimkan karyawan untuk pemeriksaan kesehatan dengan benar.
-Apa yang harus dilakukan jika karyawan menolak menjalani pemeriksaan kesehatan.
-Apa yang harus dilakukan apabila berdasarkan hasil pemeriksaan kesehatan pegawai dinyatakan tidak layak untuk pekerjaan sebelumnya.
-Siapa yang perlu dikirim untuk pemeriksaan kejiwaan dan bagaimana mengaturnya dengan benar.
Aturan perlindungan tenaga kerja saat bekerja di ruang terbatas dan terbatas
- Persyaratan keselamatan kerja saat bekerja di ruang terbatas dan terbatas (OSP).
- Menjamin keselamatan kerja di zona keselamatan kerja.
Tes daring