Cara mendapatkan ekstrak dari buku kerja elektronik
Miscellanea / / August 31, 2022
Ini mudah dilakukan jika Anda memiliki nama pengguna dan kata sandi dari Gosuslug.
Apa yang dimaksud dengan ekstrak dari buku kerja elektronik?
Mulai 1 Januari 2020, buku kerja elektronik muncul di Rusia. Mereka bekerja dengan cara yang sama seperti kertas biasa: mereka memasukkan data tentang perekrutan dan pemecatan, insentif, transfer. Hanya dokumen yang disimpan di FIU dalam bentuk digital. Buku semacam itu pasti disimpan untuk semua orang yang telah bekerja di bawah kontrak kerja sejak awal tahun 2020.
Tetapi muncul pertanyaan: tenaga kerja kertas dapat disajikan kapan saja di tempat permintaan. Apa yang harus dilakukan dengan digital? Dalam hal ini, ada ekstrak darinya.
Dalam bantuan (bagaimana tampilannya, Anda dapat melihat dalam hukumPerintah Kementerian Tenaga Kerja Rusia tanggal 20 Januari 2020 No. 23n βAtas persetujuan bentuk informasi tentang aktivitas perburuhan yang diberikan kepada karyawan majikan, formulir untuk memberikan informasi tentang aktivitas perburuhan dari sumber informasi Dana Pensiun Federasi Rusia dan prosedurnya penyelesaian mereka"
) dua blok. Yang pertama berisi semua informasi tentang pekerjaan mulai 1 Januari 2020, yang kedua - hingga 31 Desember 2019.Data dari blok kedua, jika diperlukan untuk beberapa organisasi yang serius, masih lebih baik dikonfirmasi dengan pekerja kertas, karena hanya disimpan. Dalam versi elektronik, informasi lama mungkin tidak lengkap. Buku itu ada di tangan Anda, jika Anda menulis aplikasi untuk menolak mempertahankannya, atau dengan majikan.
Di mana mendapatkan ekstrak dari buku kerja elektronik online
Dokumen akan dikirim dalam bentuk elektronik, itu akan ditandatangani dengan tanda tangan elektronik. Itu dapat dicetak dan disajikan kepada otoritas mana pun atau dikirim dalam format digital. Cara mendapatkan versi kertas, jika Anda masih membutuhkannya, kami akan memberi tahu di bawah ini.
Ada dua cara untuk mendapatkan pernyataan secara online.
1. Melalui situs web Dana Pensiun
Masuk ke akun pribadi Anda di situs web PFR. Login dan kata sandi diperlukan dari "Gosuslug".
1 / 0
2 / 0
3 / 0
Item pertama dalam akun adalah layanan "Pesan sertifikat (pernyataan) aktivitas kerja". Klik di atasnya.
Selanjutnya, putuskan apakah Anda ingin dokumen dikirim ke email Anda. Jika ya, centang kotak yang sesuai. Jika tidak, segera lanjutkan ke langkah berikutnya - klik tombol "Permintaan".
Ekstrak dari buku kerja elektronik dihasilkan secara real time. Anda dapat menemukan dokumen di tab "Riwayat permintaan".
2. Melalui "Layanan Pemerintah"
Masuk ke akun Anda. Klik pada tab Bantuan. Ekstrak".
Dalam daftar drop-down, pilih "Ekstrak dari buku kerja elektronik".
Klik "Dapatkan Pernyataan".
Pernyataan tersebut tersedia di akun pribadi Anda. Untuk mendapatkannya, klik gambar profil Anda di sudut kanan atas, pilih "Pemberitahuan", lalu pilih daya tarik yang diinginkan dari daftar.
1 / 0
2 / 0
3 / 0
Di mana mendapatkan ekstrak kertas dari buku kerja elektronik?
Anda dapat mengajukannya di cabang Dana Pensiun terdekat atau di pusat multifungsi.
Mengapa mendapatkan ekstrak dari buku kerja elektronik, bahkan jika tidak ada yang memintanya
Pensiun Anda tergantung pada informasi dalam catatan pekerjaan Anda. Jika tidak berisi data apa pun, mungkin tidak ada cukup pengalaman atau poin khusus. Seringkali orang mengetahui masalah seperti itu ketika mereka telah mengajukan permohonan pensiun. Dan memulihkan keadilan bisa jadi sulit - perusahaan yang tepat mungkin tidak ada selama dua puluh tahun.
Oleh karena itu, ada baiknya memeriksa apakah semua yang ada dalam pernyataan Anda sudah benar dan menghubungi FIU pada waktu yang tepat untuk penyesuaian jika ada kesalahan. Dalam pengejaran panas, mengoreksi ketidakakuratan jauh lebih mudah.
Baca jugaππ
- Mengapa saya memerlukan perjanjian GPC dan cara membuatnya dengan benar
- Bagaimana cara membuat kontrak?
- Cara menutup kepemilikan tunggal dan menghindari hutang
- Mengapa seorang karyawan membutuhkan kontrak kerja dan apa yang harus ada di dalamnya
- Cara mengeluarkan pemberhentian dengan kesepakatan para pihak dengan benar