Bagaimana cara mencari pekerjaan jika situs pekerjaan tidak membantu

Melalui media sosial

Tulis pos dan minta teman untuk berbagi

Menemukan pekerjaan kenalan masih efektif. Hanya berkat jejaring sosial, ini menjadi lebih sederhana dan mencakup audiens yang lebih besar. Ini akan sangat berhasil jika sebelumnya Anda tidak hanya menambahkan mantan teman sekelas, tetapi juga rekan kerja sebagai teman.

Jika pengikut Anda membagikan kiriman dan menarik perhatian seseorang yang mencari spesialis untuk profil Anda, itu akan menjadi semacam rekomendasi.

Mungkin ada beberapa orang yang mencari karyawan sekaligus, tetapi mereka tidak mempertimbangkan pencalonan Anda, karena mereka yakin ini tidak relevan untuk Anda.

Carilah pekerjaan dalam kelompok khusus

Tidak setiap publik dengan lowongan cocok jika Anda ingin mencari pekerjaan yang baik, dan bukan hanya beberapa. Dalam grup yang semua iklannya dipublikasikan tanpa pandang bulu, sulit dinavigasi. Dan banyaknya tawaran yang tidak tepat akan menurunkan motivasi dan kemarahan.

Pilih publik mana mencari pekerjaan khususnya di daerah Anda. Katakanlah grup "Bekerja di Pemasaran" lebih cocok daripada "Bekerja di Kazan".

Gunakan pencarian

Masukkan saja ke dalam kotak pencarian beberapa varian frasa yang mungkin muncul di lowongan yang Anda minati. Metode ini lebih cocok untuk profesi di mana pekerjaan jarak jauh dimungkinkan, karena hasilnya akan berisi tawaran dari berbagai kota. Tetapi jika Anda tidak terlalu malas dan membolak-balik rekaman itu sedikit lebih lama, Anda dapat menemukan opsi kantor lokal.

Pencarian ini juga akan membantu Anda menemukan grup pekerjaan dengan cepat di industri Anda.

Berlangganan ke perwakilan perusahaan terkemuka

Dalam industri apa pun, ada beberapa perusahaan besar yang diimpikan semua orang. Cara termudah untuk melacak lowongan adalah dengan menemukan seseorang di jejaring sosial yang memublikasikan iklan ini di halamannya dan berlangganan padanya.

Berkomunikasi dalam kelompok khusus

Pilihan ini membutuhkan banyak waktu dan usaha dan tidak selalu memenuhi harapan. Tapi jika kamu cinta berkomunikasi di jejaring sosial, patut dicoba, karena perwakilan perusahaan sering kali hadir dalam kelompok khusus yang besar. Diskusikan kasus, bagikan pengalaman, bantu pemula. Ada kemungkinan Anda akan diperhatikan dan dipanggil ke tempat mereka.

Melalui perusahaan secara langsung

Jika Anda bukan spesialis pemula dan mengetahui industri dengan baik, maka Anda mengetahui organisasi terbaik di kota, di mana kompetensi Anda dapat berguna. Cobalah untuk menghubungi mereka secara langsung, meskipun tidak ada pekerjaan yang tersedia.

Buatlah daftar perusahaan-perusahaan ini dan tulis di setiap surat. Lakukan pendekatan secara bertanggung jawab: penting bagi Anda untuk memperkenalkan diri dengan benar dan menarik perhatian penerima, sehingga pesannya setidaknya akan terbaca. Tulis apa yang dapat Anda lakukan dan bagaimana hal itu dapat membantu perusahaan. Menunjukkan pengetahuan tentang industri dan organisasi.

Jika Anda sangat berani dan mudah bergaul, Anda dapat memanggil untuk tujuan yang sama.

Di situs iklan baris gratis non-inti

Situs semacam itu biasanya dikaitkan dengan pembelian dan penjualan barang bekasdan ini adalah kelalaian yang tidak menguntungkan. Misalnya, ada hampir 19 ribu lowongan di Avito di St. Petersburg, dan di berbagai bidang, termasuk pegawai negeri. Penawaran gaji juga bervariasi.

Jika Anda seorang manajer puncak, kemungkinan besar, Anda tidak akan menemukan sesuatu yang cocok, tetapi Anda memiliki spesifikasi pekerjaan yang sama sekali berbeda. Sisanya pasti harus memeriksa daftar lowongan.

Di saluran Telegram

Kerugian utama saluran dengan lowongan adalah, tidak seperti situs khusus, tidak begitu banyak penawaran. Tapi semuanya relevan dan diciptakan untuk pencarian karyawan, dan bukan untuk menyelidiki pasar. Oleh karena itu, ada baiknya bereaksi terhadap mereka dengan cepat, karena kemungkinan akan ada banyak persaingan di sini.

Jika Anda berhasil menemukan pekerjaan dengan cara yang menarik, bagikan cerita Anda di komentar.