Apa sebenarnya tidak layak berbicara tentang dalam wawancara
Bekerja Dan Belajar / / December 25, 2019
Kami terus menemukan tips HR korban mengalami "pencari kerja". Di bawah ini kami menjelaskan fakta bahwa, menurut pengguna Quora tidak harus mengatakan selama wawancara.
Enam bulan lalu, kami berbagi pandangan Uskup Eric, pencipta Resumegenius.com situs dan melanjutkan menulis ahli apa yang Anda perlu dan tidak perlu bicara selama wawancara. Dalam topik yang sama pada Quora Anda juga dapat menemukan banyak tips berguna yang akan berguna untuk Anda jika Anda masih tidak berpengalaman dalam melewati wawancara kerja.
Jangan menyebutkan bahwa Anda bekerja tidak menarik
"Saya start-up bangkrut, dan sekarang aku perlu tempat untuk mendapatkan," - "? Kenapa kau di sini" respon yang buruk terhadap pertanyaan. Bahkan tanda-tanda halus fakta bahwa pekerjaan tidak menarik untuk Anda, - lampu merah untuk majikan. Siapa yang butuh seorang karyawan yang datang untuk bekerja hanya untuk uang?
Jangan fokus hanya pada komponen keuangan
Amati garis antara pertanyaan tentang gaji masa depan Anda dan aspek lainnya. Tentu saja, Anda perlu mencari tahu berapa banyak Anda akan menerima, tetapi juga jangan lupa untuk bertanya tentang tugas, ekspektasi kerja, peluang karir.
Orang yang memiliki 10 menit pertama untuk membahas gaji dan terganggu hanya untuk belajar tentang bonus tahunan kemungkinan besar tidak akan bisa mendapatkan pekerjaan.
Tidak mengajukan pertanyaan pribadi
Jika majikan atau pejabat senior bertanya apakah Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut, tanyakan saja pertanyaan-pertanyaan yang relevan dengan pekerjaan. Tidak perlu ini "Apa Anda yang tersisa dengan waktu luang?", "Apakah Anda memiliki anak?", "Di mana Anda tinggal?" Dan seterusnya.
"Maaf, saya perlu untuk mengambil panggilan ini"
penolakan instan. panggilan bisa menunggu.
Jangan membuang lumpur di bekas majikan
Mungkin dia benar-benar idiot, tapi dengan menuangkan lumpur, Anda hanya mengekspos diri Anda dalam cahaya yang negatif. majikan masa depan Anda juga akan sekali menjadi mantan. Dan dia tahu itu.
Tidak untuk memuji diri sendiri
Tentunya Anda akan diminta pertanyaan rumit tentang kelemahan Anda. Apakah saya harus menjawabnya dengan jujur atau lebih licik dan diplomatik? Sebaliknya, yang pertama. Karena kebanyakan orang mulai berbicara omong kosong yang terlalu banyak pekerjaan, terlalu banyak inisiatif dan sebagainya. Di mata majikan Anda menjadi bakung a.
"Bisa cepat? Saya segera wawancara lain "
Kata-kata ini menunjukkan tidak hanya kemampuan miskin Anda untuk merencanakan waktu mereka, tetapi juga fakta bahwa pekerjaan ini untuk Anda non-prioritas.